Klea pour · CDI
Le bon CDI existe. Encore faut-il arriver tôt.
Un CDI intéressant attire des centaines de candidatures en quelques jours. Klea lit les offres à la source, écarte celles qui ne passent pas vos contraintes — contrat, salaire, ville, télétravail — et prépare une candidature complète pour les autres.
- Contrat et salaire vérifiés contre vos contraintes
- Offres pourvues retirées de votre file
- Candidature complète : CV, lettre, formulaire
Chercher un CDI en travaillant ses candidatures une par une, c’est un deuxième emploi — non payé, en soirée.
Ce que ça change
Moins de candidatures, mieux placées.
Le score de Klea compare chaque offre à vos contraintes réelles. Ce qui ne passe pas votre barre n'atteint jamais votre digest — et ce qui l'atteint arrive avec les documents prêts.
Vos contraintes d’abord
CDI uniquement, salaire plancher, périmètre géo, rythme de télétravail : le tri se fait avant vous, pas après.
Le salaire, lu dans l’offre
Quand la fourchette existe — affichée ou dans le texte — elle entre dans le score. Une offre sous votre plancher ne vous dérange pas.
Des heures d’avance
Détection à la source, souvent avant les job boards. Vos candidatures partent quand la pile est encore basse.
Les process suivis
Accusés, entretiens, silences : tout est classé, et les relances se préparent toutes seules à 21 jours.
Contenu de démonstration — entreprises et chiffres d’écran fictifs ; les règles produit citées sont contractuelles.
Votre plan d’action
Trois étapes, pas une de plus.
- 01 Posez vos non-négociables
CDI, salaire plancher, ville ou rayon, télétravail minimum. C’est votre barre — le score s’y mesure.
- 02 Relisez, ajustez, validez
Chaque offre au-dessus du seuil arrive avec CV adapté, lettre et formulaire pré-rempli. Vous éditez ce qui mérite de l’être, vous validez le reste.
- 03 Gardez l’énergie pour les entretiens
Le suivi, les accusés et les relances tournent sans vous. Votre temps repart vers ce qui se prépare : l’entretien.
Le bon CDI ne se mérite pas à l’usure. Il se prend de vitesse.La promesse Klea — arriver tôt, avec un dossier propre
Questions fréquentes
Une question ? On a la réponse.
Comment être sûr que l’offre est encore ouverte ?
Et si le salaire n’est pas indiqué ?
Je peux garder quelques candidatures « à la main » ?
Quels métiers sont couverts ?
Les autres recherches
Les offres d’alternance détectées tôt, la candidature prête avant la rentrée.
TélétravailLe vrai rythme de télétravail lu dans l’offre — avant de postuler, pas en entretien.
Premier emploiSans expérience, l’ordre d’arrivée et la qualité du dossier sont vos deux avantages.
Tous les cas d’usage : Klea pour chaque recherche · le produit en détail : les fonctionnalités.
Votre recherche a un profil. Klea s’y adapte.
Déposez votre dossier une fois : les offres arrivent scorées, les candidatures prêtes, et rien ne part sans vous. Les inscrits de la liste d'attente essaieront en premier.